Engineering | Image | Consulting
Kastl
Hall d’atelier, espace en béton

Nous ne parlons pas – nous faisons.

Enfin quelqu’un qui entre dans l’atelier — et laisse quelque chose qui tourne le lundi sans lui.

Pas de bataille de slides. Pas de classeur de concepts. Pas de brouillard de consultant.

Prochaine étape : analyse gratuite et commune des endroits où ça coince.
Michael Ströbl · Kastl · info@michaelstroebl.de

01

Pourquoi les dirigeants nous appellent

Le goulot est rarement dans le logiciel. Il est dans le processus.

Les processus mangent le temps. Les validations restent en suspens. La qualité varie d’équipe en équipe. Règles et audits ajoutent encore une couche — protection des données, normes, contrôles de branche.

Beaucoup savent où ça coince. Peu nettoient — le quotidien presse, et les consultants commencent souvent par des slides.

Nous ne commençons pas par une slide. D’abord nous trouvons ensemble les points de friction. Puis point par point : état actuel, goulot, mise en œuvre — et on nettoie.

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Qui nous sommes

Trois personnes. Une promesse : ça doit fonctionner au quotidien.

Dipl.-Phys. Michael Ströbl
Dirigeant — processus, lean, automatisation

Plus de quinze ans de direction et d’amélioration. De l’analyse à la mise en œuvre. Rendre visibles le flux de valeur et le gaspillage. Automatiser ce qui mange du temps chaque jour. Du logiciel seulement là où il rapporte — pas là où il fait joli.

Dipl.-Ing. Veronika Heinrich
Règles, qualité, risque

Pour que la solution reste vérifiable et ne s’effondre pas après trois mois. Audits et quotidien doivent coller — y compris là où l’on contrôle sévèrement.

Dr. rer. nat. Dorothee Gaigl
Projet, capacité, leadership

Pour que l’équipe suive et que le lundi tienne. Leadership, formation et normes appartiennent au travail — pas au classeur. Planifier la capacité pour que le changement tienne.

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Sur quoi nous intervenons

Un changement qui démarre demain — pas un programme de deux ans.

Nous prenons une tranche claire. Nous la mettons en ordre. Puis l’étape suivante — quand la première tient.

Processus et lean

Là où temps et matière disparaissent, nous le rendons visible.

  • Relever l’état actuel par point de friction
  • Nommer le gaspillage — attentes, double travail, recherches
  • Fixer un flux plus court et plus calme

Ce qui est vraiment nécessaire

On construit ce que les gens utilisent vraiment — pas ce qui sonne bien.

  • Clarifier le besoin avec les utilisateurs
  • Tester avant le démarrage
  • Ne libérer que lorsque ça tient au quotidien

Règles et risque

Les exigences appartiennent au processus — pas à un classeur après coup.

  • Intégrer les exigences dès le premier jour
  • Tenir les preuves pour que les audits tiennent
  • Nommer les risques avant qu’ils coûtent cher

Formation et embarquer les gens

À la fin, vos équipes le font le lundi seules — sans nous dans la pièce.

  • Former court, sur le vrai poste de travail
  • Attribuer clairement la responsabilité
  • Clarifier les questions au quotidien, pas seulement en formation

Automatisation et technique

Seulement ce qui enlève du travail. Pas de système pour le système.

  • Supprimer ou automatiser le travail manuel récurrent
  • Utiliser les outils existants avant d’en acheter de nouveaux
  • Garder simple pour rester maintenable

Chaîne d’approvisionnement et capacité

Matière, temps et capacité sous contrôle — sans incendies permanents.

  • Rendre visibles les goulots dans la chaîne
  • Clarifier tampons et priorités
  • Régler la planification pour que équipe et montage respirent

L’étape suivante

Quand le premier point tient, vient le suivant — pas tout d’un coup.

  • Vérifier le résultat de la première étape
  • Nommer le prochain goulot
  • Encore : court, clair, borné

Chaque branche. Chaque taille. La méthode reste — le langage s’adapte à l’entreprise.

04

Comment nous procédons

D’abord les points de friction. Puis point par point : état actuel, goulot, mise en œuvre.

Une fois, d’abord — gratuit

Ensemble, nous trouvons les points de friction et le potentiel d’optimisation. Les premières heures servent à cela — pas à un état des lieux complet de toute l’usine.

Ensuite vous savez où il vaut la peine de commencer. Vous décidez tranquillement quel point vient en premier.

Par point de friction — trois étapes

Pas de classeur de concepts entre-temps. À la fin, le nouveau flux tourne sans nous.

Flux : points de friction, état actuel, goulot, mise en œuvre
  1. État actuel de ce point

    Comment ça tourne aujourd’hui à exactement ce point de friction ? Nous relevons l’état actuel — comme première étape à ce seul point, pas comme analyse globale.

  2. Nommer le goulot et devis

    Nous nommons le goulot à ce point. Devis uniquement pour ce point. Prix et limite : Michael les dit en conversation. Rien ici n’est engageant.

  3. Mise en œuvre

    Nous mettons en œuvre et restons jusqu’à ce que vos équipes le fassent seules. Un bénéfice visible — pas un classeur qui prend la poussière après trois mois.

Chiffres sur délai, rebuts et alignement : nous les disons en conversation sur votre cas. Pas comme promesse sur cette page.

05

Prochaine étape

Un mail. Les points de friction. Une prochaine étape claire.

Contact

Analyse gratuite et commune des endroits où ça coince. Ensuite vous savez où siège le potentiel — et quel point vient en premier. Sans engagement.

Michael Ströbl

info@michaelstroebl.de

Hainthalstraße 12, 92280 Kastl